为了进一步提升护士长的综合素质和管理能力，充分发挥领头羊的带动作用，提高护理服务质量，全面推动护理工作。7月26日下午3点，我院对护理部及全院护士长进行了综合理论考核。此次考试采取闭卷形式，内容系统、全面，涉及护理基础知识，各专科护理、还包括部分管理理论、护理工作核心制度、“二甲”评审等相关内容。

　　护士长是医院最基层的管理者，是临床护理工作第一线的指挥官，是医患关系沟通的桥梁。因此，作为一名合格的护士长，不仅要有扎实的专业知识和娴熟的操作技能，更需要熟悉相关法律、法规、制度、职责，在护理工作中方能正确指导护士为患者提供合法的人性化服务。各科护士长对此次考试都高度重视，尽管日常工作繁忙，大家仍利用休息时间看书学习。

　　我院主管护理副院长杜秀娟强调，此次考试的目的不仅在于提高护士长的理论水平及管理能力，督促护士长在工作中能熟练运用所学理论与技术，同时也增强了护士长的学习意识，对调动护士长及护士的学习热情也起到了积极的促进作用。通过护士长的表率行为，**和带动全院护理人员提高护理技术水平，为今后的护理工作打下坚实的基础，提升护理服务质量，更好的服务于临床、服务于患者。